Hírek
10.000 eurós nyereményalappal indul a Schneider Go Green 2025
Az idei verseny témája: „Megújuló energia az életért és a megélhetésért”, amely két fő területet ölel fel:
• Napenergiával támogatott mezőgazdaság – ide olyan megoldásokat várnak, amelyek segítik például a betakarítás előtti és utáni munkafolyamatokat, tárolást, feldolgozást.
• Napenergiával működő mikrovállalkozások – itt az olyan kisvállalkozások munkáját segítő újításokat keresik, mint a kiskereskedelem, szolgáltatások, hűtés, gyártás vagy termelés.
A verseny a Schneider Electric „Youth Education & Entrepreneurship”, valamint „Access to Energy” programjai támogatásával valósul meg. A résztvevő csapatok június 30-ig nyújthatják be projektötletüket. A legjobb pályázók 10.000 eurós összdíjazásban részesülnek (1. helyezett: 6000 €, 2. helyezett: 2500 €, 3. helyezett: 1500 €), emellett minden nyertes csapattag egy-egy Solar Family Home Kitet is kap.
Schneider Electric kiemelt figyelmet fordít a fiatal tehetségek támogatására. A versenyhez kapcsolódóan a résztvevők hozzáférést kapnak a „Get into Energy Transition” nevű prémium online tanfolyamhoz, amely a Schneider Electric University keretében érhető el. A kurzus célja, hogy fejlessze a fiatalok technikai tudását a fenntarthatóság és a zöld gazdaság terén. A program az INCO nemzetközi szervezettel való együttműködés révén jött létre.
Mentorálás a sikerért
A verseny fontos része a mentorálás: a Schneider Electric szakértői segítik a csapatokat ötleteik finomításában, gyakorlati megvalósításában, és abban is, hogyan formálhatják azokat működőképes projektekké. Ez a támogatás nemcsak a kreativitást ösztönzi, hanem hozzájárul a valódi társadalmi hatással bíró megoldások megszületéséhez is.
„A Schneider Go Green verseny kiváló példája annak, hogyan támogatjuk a jövő tehetségeit. Mentorálással és tanulási lehetőségekkel segítjük a diákokat abban, hogy valós kihívásokra adjanak választ. Büszkék vagyunk arra, hogy részesei lehetünk ezeknek az inspiráló kezdeményezéseknek” – mondta el Charise Le, a Schneider Electric HR igazgatója.
Forrás: prim.hu